BTS Gestion de la PME

BTS GPME : La formation de gestion complète pour assister le dirigeant de PME dans ses décisions et participer à la vie administrative de l’entreprise.

BTS PME

Notre soutien dans votre recherche d’entreprise

Détails du BTS GPME

Objectifs

Gérer la relation avec les clients et les fournisseurs de la PME :

  • Rechercher des clients par prospection ou pour répondre à un appel d’offres
  • Traiter la demande du client (de la demande de devis jusqu’à la relance des impayés)
  • Informer, conseiller, orienter et traiter les réclamations
  • Rechercher et sélectionner les fournisseurs
  • Passer les commandes d’achat et d’immobilisation et les contrôler, valider les règlements, évaluer les fournisseurs
  • Assurer le suivi comptable des opérations commerciales

Participer à la gestion des risques de la PME : 

  • Conduire une veille
  • Accompagner la mise en place ‘un travail en mode projet
  • Identifier, évaluer les risques de l’entreprise et proposer des actions correctrices
  • Evaluer et suivre les risques financiers de la PME en termes de trésorerie
  • Gérer des risques identifiés dans la PME
  • Mettre en place une démarche qualité au sein de la PME

Gérer le personnel et contribuer à la gestion des ressources humaines de la PME : 

  • Assurer le suivi administratif du personnel
  • Préparer les éléments de la paie et communiquer sur ces éléments
  • Organiser les élections des représentants du personnel
  • Participer à la gestion des ressources humaines
  • Contribuer à la cohésion interne du personnel de l’entreprise

Soutenir le fonctionnement et le développement de la PME : 

  • Représenter, analyser, améliorer le système d’information de la PME 
  • Améliorer des processus « support » et organiser et suivre les activités de la PME
  • Participer au développement commercial de la PME et  la fidélisation de la clientèle
  • Accompagner le déploiement du plan de communication de la PME
  • Analyser l’activité de la PME
  • Produire et analyser des informations de nature financière
  • Identifier les facteurs explicatifs de la performance commerciale et financière
  • Concevoir et analyser un tableau de bord

    Descriptif

    A l’issue de la formation, les étudiants savent gérer les clients et fournisseurs de la TPE/PME, sont en mesure de gérer les risques de la PME, gèrent des ressources humaines, et ont les compétences pour soutenir le développement et le fonctionnement de la TPE-PME.

    Le titulaire du BTS Gestion de la PME (BTS GPME) travaille en collaboration directe avec les dirigeants et cadres de TPE-PME. Ces métiers se caractérisent par une forte polyvalence à dominante administrative. Pour assurer son rôle pivot dans l’entreprise, le titulaire dispose d’une forte compétence relationnelle.

    Evaluation

    • Dossier et entretien sur situations professionnelles.
    • Epreuve orale.
    • Contrôle en cours de formation.
    • Epreuve écrite sur un cas pratique.

    Pédagogie

    • Méthode participative et dynamique permettant d’apprendre activement.
    • Outils de mise en pratique en complément des apports théoriques.
    • Chaque bloc de compétences peut être validé séparément.
    • Un espace partagé est à disposition avec les supports de formation et les informations générales.
    • Accès à un livret d’accompagnement

    Débouchés

    Les personnes ayant suivi la formation peuvent exercer dans les métiers des secteurs suivants :

    • Comptabilité (Code ROME M1203)
    • Assistanat de direction (code ROME M1604)
    • Assistanat en Ressources Humaines (code ROME M1501).

    Organisation

    • Durée : 2 ans
    • 3 jours par semaine en Entreprise et 2 jours par semaine en Centre de Formation
    • 9h à 17h en semaine
    • Rentrée en Septembre
    • En présentiel à Paris

    Prérequis

    • Motivation essentielle.
    • Maîtrise de base du français.
    • Diplôme niveau 4 minimum (Bac) ou équivalent  

    Selon leur profil, les étudiants pourront être amenés à suivre un ou plusieurs des cours suivants : 

    • Culture générale et expression
    • Culture économique, juridique et Managériale
    • Compréhension d’une langue étrangère

    Suite Parcours

    Le Titre Gestionnaire Comptable et Fiscal est adapté pour approfondir ses connaissances techniques en comptabilité.

    Le Titre Gestionnaire  de Paie est adapté pour approfondir ses connaissances en Paie et gestion du personnel.

    RNCP

    • Formation diplômante reconnue par l’Etat.
    • Niveau 5 (BAC+2).
    • Fiche RNCP 38363.

    Tarif

    • 8 990 € HT par personne.
    • En alternance, apprentissage ou contrat pro, la formation est gratuite et rémunérée pour l’étudiant.
    • L’équipe Classeos vous accompagne pour faire financer votre formation.

    Nous Contacter

    contact@classeos.com

    Les Formations 2023 – 2024

    Formation Gestionnaire de Paie
    Formation Gestionnaire Comptable
    Formation Assistant de Gestion
    Formation Assistant Comptable
    Formation Gestionnaire Administratif
    Qualiopi MCF France Compéténces

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